整改清单执行效果评估是确保问题整改落实的重要环节，直接影响整改目标的达成。以下是评估过程中需要关注的关键要素：

1. 明确评估目标

整改清单的执行效果评估旨在验证整改措施的落实情况，确保问题得到根本解决，并形成长效机制。评估需围绕目标导向、问题导向和效果导向展开，确保整改成果经得起实践、人民和历史的检验。

2. 量化指标体系

建立科学的评估指标体系是评估工作的基础。指标应涵盖整改任务完成情况、整改效果显著性和长效机制建立情况。例如，池州学院在巡察整改评估中明确了“问题清单、任务清单、责任清单”的完成情况，并将整改成果与体制机制建设相结合。

3. 多方参与与协作

评估工作需要多方参与，包括整改责任单位、监督机构及第三方机构。多方协作可提高评估的客观性和透明度。例如，在市场准入效能评估中，国家发改委强调发挥第三方机构的作用，确保评估结果的公平性和科学性。

4. 定期检查与动态调整

整改清单的执行效果评估需定期开展，并根据实际情况动态调整。例如，学校可每半年对整改任务进行一次检查，并对未完成的任务提出改进建议。

5. 结果运用与激励约束

评估结果应与激励约束机制挂钩。对整改落实到位的单位给予正向激励，对整改不力的单位进行警醒警戒，从而推动整改工作常态化、长效化。

总结

整改清单执行效果评估是确保问题整改到位的关键环节。通过明确评估目标、建立量化指标、多方协作、定期检查和结果运用，可以有效提升整改工作的质量和效率，为后续工作的持续改进奠定基础。