内在动机

个体行为的内在动力是指驱动个体行动的内部心理因素，主要源于个人内在需求、价值观和目标，而非外部奖励或压力。以下是具体分析：

1. 核心定义

   内在动力是个人为满足内在需求（如自我实现、成长、认同等）而产生的行为驱动力，与外在奖励（如金钱、表扬）相对。

2. 主要来源

   • 需求层次理论 ：马斯洛将需求分为生理、安全、归属、尊重、自我实现等五个层次，高层次需求（如自我实现）是内在动力的重要来源。 - 价值观与目标 ：个人对事物重要性的认知及追求目标的过程（如兴趣、信念）是内在动力的核心。 - 本能与潜能 ：罗杰斯等心理学家认为，本能和内在潜能是精神活动的基础动力。

3. 特征与优势

   • 持久性 ：内在动力源于个人需求，比外部奖励更稳定。 - 自主性 ：个体可主动选择行为方向，而非被动响应外部指令。 - 满足感 ：通过实现内在需求获得深层次满足，而非短暂奖励。

4. 与外在动力的区别

   外在动力（如奖励、惩罚）可能引发短期行为，但内在动力更利于长期目标达成和个人成长。

总结 ：内在动力是驱动个体行为的根本力量，通过满足内在需求和实现目标，促进个人持续发展。