驾驶员岗位的廉政风险点主要体现在以下几个方面：

1. 车辆维修与保养：驾驶员可能利用职务之便，与特定维修保养店建立利益关系，从中获取回扣或好处。例如，虚报维修费用、选择高价低效的保养服务等。

2. 燃油管理：驾驶员负责车辆的加油和燃油消耗记录，可能存在私自出售燃油、虚报油耗或使用单位车辆为私家车加油等违规行为。

3. 出车安排：在出车任务的安排上，驾驶员可能根据个人利益或关系亲疏，对出车路线、时间等进行不合理安排，影响工作效率和公平性。

4. 物资采购：驾驶员在采购车辆配件、办公用品等物资时，可能存在以次充好、虚开发票等行为，从中牟取私利。

5. 公车私用：驾驶员可能利用工作便利，在非工作时间或非工作用途的情况下使用单位车辆，违反公车使用规定。

6. 礼品礼金：驾驶员在执行公务或与外部单位、个人打交道时，可能收受礼品、礼金或有价证券，影响公正执行公务。

7. 交通事故处理：在发生交通事故时，驾驶员可能与对方私下达成协议，获取不当利益，或故意隐瞒事故事实，逃避责任。

8. 其他违规行为：包括但不限于利用职务便利谋取私利、违规兼职取酬、参与赌博等与驾驶员职责相关的其他违规行为。

总结：驾驶员岗位的廉政风险点涉及车辆管理、财务收支、工作纪律等多个方面，需要单位和驾驶员本人共同努力，加强教育、完善制度、强化监督，确保驾驶员廉洁从业。