跨省离职了公积金怎么转到新公司

跨省离职后公积金转移到新公司需分情况办理,具体流程如下:

一、转移类型与条件

  1. 内部转移 :在同一城市不同单位间转移,需提供单位变更清册、身份证复印件等材料。

  2. 跨机构转移 :跨市或跨县区转移,需满足以下条件:

    • 新单位已开通异地转移接续平台

    • 原单位已封存公积金满6个月

    • 无未结清**

二、办理流程

  1. 准备材料

    • 身份证原件及复印件

    • 原单位开具的转移说明或缴存证明

    • 新单位接收函(需提前咨询办理)

  2. 办理地点

    • 跨市转移 :原单位或新单位所在地住房公积金管理中心

    • 跨县区转移 :新单位所在地住房公积金管理中心

  3. 具体步骤

    • 线上办理 :通过“全国住房公积金公共服务”微信小程序或支付宝App提交申请,填写转移信息并上传材料。

    • 线下办理 :携带材料至新单位或原单位所在地公积金中心,填写申请表并提交审核。

三、注意事项

  • 转移时效 :跨市转移需在封存满6个月后申请,且需等待约10个工作日处理。

  • 账户状态 :转移前需确认原单位已办理封存手续,新单位需已开通接收服务。

  • 特殊情况 :若新单位无公积金账户,可考虑委托代理公司代缴。

四、法律依据

根据《住房公积金管理条例》第十五条,单位与职工终止劳动关系后30日内需办理账户转移或封存手续。

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公积金异地转移接续多久到账

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我辞职了公积金异地怎么取

辞职后异地提取公积金的核心条件是​​账户封存满6个月且未在异地续缴​ ​,​​非本地户籍​ ​或​​符合购房/还贷等特殊情形​ ​的可直接办理销户提取。具体操作需结合户籍、就业状态及提取用途分情况处理,​​线上渠道(如公积金APP)和线下“跨省通办”窗口​ ​均可申请。 ​​非户籍地离职提取​ ​ 若户口与缴存地不一致,离职后封存满6个月即可销户提取。需携带身份证、离职证明、户口本及公积金联名卡

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辞职了公积金异地线上提取

根据最新政策,异地辞职后公积金线上提取需满足以下条件并遵循相应流程: 一、提取条件 异地户籍且满足以下任一情况 与单位解除劳动关系后,未在其他地区继续缴存公积金,且账户封存满半年; 完全丧失劳动能力并终止劳动关系; 达到法定退休年龄。 其他特殊情况 非本市户籍职工在异地购房、租房、还贷等,需提供额外证明材料(如购房合同、租房协议等)。 二、线上提取流程 登录官方平台

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辞职了异地公积金怎么提取出来

辞职后,异地公积金提取需要满足特定条件并按照规定流程办理。以下为详细步骤和注意事项: 1. 确认提取条件 账户封存满6个月 :职工与原单位解除劳动关系后,公积金账户需封存满6个月,且未在异地继续缴存。 提取用途 :符合以下情形之一即可提取:购房、偿还房贷、租房等。 离职未再就业。 出境定居。 2. 准备所需材料 根据提取用途,需准备以下文件: 身份证明 :身份证、户口簿。 离职证明

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对公往个人账户转账会被扣税吗

​​对公往个人账户转账是否扣税,取决于转账的性质和用途。​ ​ ​​关键点包括:工资薪金需代扣个税、股东分红按20%税率缴税、借款需合规协议避免税务风险,而差旅报销等合理支出通常无需缴税。​ ​ 以下是具体分析: ​​工资薪金转账​ ​:公司向员工支付工资必须代扣个人所得税,税率3%-45%。若未足额扣缴,个人需在次年6月底前自行申报补税。 ​​股东分红​ ​:公司税后利润分配给股东时

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对公账户进账30万要交税吗

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对公账户转私人账户5000要交税吗

对公账户转私人账户5000元是否需要交税,需根据转账性质和用途判断,具体如下: 工资薪金类 若转账属于企业发放的工资,需代扣代缴个人所得税,且企业需申报缴纳企业所得税。 股东分红类 若为向股东分配利润,需缴纳20%的个人所得税。 劳务费/报销类 若属于劳务报酬或企业报销费用(如差旅费、借款还款等),且提供合法发票,可免征个人所得税。 其他情形 若转账无合理业务支撑(如赠与、非经营支出等)

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公户提现到个人账户交多少税

公户提现到个人账户的税务处理需根据资金性质和金额分情况确定,具体如下: 一、工资薪金类(如员工工资) 税率 :按综合所得(3%-45%累进税率)代扣代缴,建议月薪控制在3万元以内以降低税负。 操作方式 :通过正规财务渠道发放,需提供工资明细等证明材料。 二、股东分红类 税率 :企业缴纳25%企业所得税后,分红部分按20%代扣代缴个人所得税,综合税负约45%。 注意事项

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对公账户转账到私人账户要扣税么

​​对公账户转账到私人账户是否需要扣税,取决于转账的性质和用途​ ​。​​关键点​ ​:若为工资、分红等个人所得,需按税法缴纳个税;若为合法经营支出(如差旅费、劳务费)且有凭证,则无需缴税;频繁大额转账或账务不清可能被税务稽查。 ​​工资薪金或劳务报酬​ ​:公司向员工或个人支付工资、奖金、劳务费时,需代扣代缴个人所得税。例如,工资按3%-45%累进税率计算,劳务报酬按20%-40%税率计算。

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