软著（软件著作权）在评职称时 具有一定的认可度 ，并且可以 媲美实用新型专利 。具体来说，软著是软件开发者对软件作品的专有权利，属于知识产权的一部分，法律赋予其权益。在评职称时，拥有软著可以加分，尤其是对于计算机相关领域的职称评定。

然而，软著与专利相比，其含金量较低。专利分为发明专利、实用新型专利和外观专利，其中发明专利的含金量最高，实用新型专利和外观专利的含金量稍低一些。软著虽然申请相对容易，审核时间较短，但其应用范围主要限于计算机方向，且在一些非计算机领域可能不被认可或加分较少。

综合来看，软著在评职称时可以作为一个有价值的加分项，尤其是对于计算机相关领域的职称。如果职称评审条件中包括软著，那么准备软著来评职称加分是合适的。但如果职称评审对核心技术创新突破有较高要求，专利尤其是发明专利可能更为适用。

因此，建议根据所在单位的具体要求和职称评审条件，选择使用软著还是专利来评职称。如果单位对软著有明确认可，且软著在评审条件中占有重要地位，那么可以优先考虑使用软著。如果评审条件更看重核心技术创新，那么专利可能更为合适。