山西焦煤集团有限责任公司（简称山西焦煤）是一家具有重要影响力的企业，其级别和性质可以从以下几个方面进行概述：
世界500强企业 ：山西焦煤被《财富》杂志评为世界500强企业，这表明它是一家在全球范围内具有显著规模和影响力的公司。
国有独资企业 ：山西焦煤是山西省国有独资企业，由山西省政府直接管理和控制。
特大型能源集团 ：山西焦煤是全国最大的焦煤生产加工企业和市场供应商，煤炭产量过亿吨，销售收入超两千亿元，是一家特大型能源集团。
正厅级单位 ：山西焦煤集团的董事长、党委书记和总经理均为正厅级。
国企级别 ：山西焦煤采购中心作为山西焦煤集团旗下的子公司，同样属于国有企业。
综上所述，山西焦煤不仅在煤炭行业具有举足轻重的地位，而且是一家具有世界影响力的国有特大型企业，其级别为正厅级。
山西焦煤和山西焦化都是山西省内重要的煤炭和焦化企业，它们在煤炭行业有着不同的定位和优势。 山西焦煤 ： 成立时间 ：2001年10月 主要业务 ：是全国最大的炼焦煤生产加工企业和市场供应商，主要产品包括焦煤、肥煤、瘦煤、气肥煤、贫煤等全系列煤种。 市场地位 ：位居2020年世界500强第485位，拥有多个上市公司，如山西焦煤（原西山煤电）、山西焦化、山煤国际、南风化工等。 资源优势
山西焦化集团有限公司是一家集煤焦化的生产、销售及技术服务于一体的煤炭综合利用企业，并且是山西焦煤集团的全资子公司。公司的主要产品包括冶金焦炭、煤焦油、甲醇、苯精制和炭黑等，这些产品都是从煤炭中深加工得来的。因此， 山西焦化属于煤炭企业
吸收合并 山西焦煤集团有限责任公司（以下简称“山西焦煤”）与山西煤炭进出口集团有限公司（以下简称“山煤集团”）之间的关系是 吸收合并 。具体来说，山西省人民政府同意山西焦煤对山煤集团进行重组，重组方式包括无偿划转和吸收合并。重组的第一步是山西国资运营公司将所持有的山煤集团100%股权无偿划转至山西焦煤，使山煤集团成为山西焦煤的全资子公司。第二步是山西焦煤对山煤集团进行吸收合并
隶属关系 山西焦炭集团与焦煤集团的关系是 隶属关系 。具体来说，山西省焦炭集团最初是山西省政府出资组建的国有大型企业，是省属企业的重要子公司。随着煤炭资源整合重组的推进，山西省焦炭集团经历了多次重组，最终于2013年5月底由山西焦煤集团整合重组，成为山西焦煤集团的全资子公司。 这一系列重组动作的目的是为了提高山西省焦化行业的产业集中度，完善焦煤、焦炭、化工产业链，并在发展区域性焦炭交易服务
山西民爆集团是由山西焦煤集团牵头，以旗下山西焦煤化工公司为主体，对省属民爆企业进行重组整合而来的企业。因此， 山西民爆集团属于山西焦煤集团 。 具体来说，山西省民爆集团的成立是在2018年12月27日，由山西焦煤集团牵头，以山西焦煤化工公司为主体，重组整合了同煤集团化工厂、山西潞安民爆公司、阳泉威虎化工公司四户企业。这一整合过程遵循了“市场化方向、专业化重组、协同化经营”的原则
山西焦煤和河南焦煤的区别主要体现在以下几个方面： 地域性 ： 山西焦煤是指产自山西省的焦煤，而河南焦煤则是指产自河南省的煤炭。这两种煤炭在地理位置、地质条件、开采方式等方面可能存在差异。 用途 ： 焦煤是一种炼铁过程中不可或缺的原料，主要用于生产钢铁。不同产地的焦煤在质量、灰分、硫分等指标上可能有所不同，这些差异会影响其在钢铁生产中的使用效果。 期货交易 ： 郑煤和焦煤都属于期货品种
股权合作与共同管理 华晋焦煤与山西焦煤之间存在紧密的股权合作关系。具体关系如下： 股权结构 ： 华晋焦煤是由中煤能源和山西焦煤各持51%和49%的股权共同组建的合资企业。 在另一份公告中，华晋焦煤的股权结构为中煤建设集团公司和山西焦煤集团公司各占50%的股份。 管理与运营 ： 华晋焦煤的主要任务是开发建设山西河东煤田的离柳矿区和乡宁矿区，这两个矿区以丰富的煤炭储量和优良的煤质著称。
山西焦煤分公司包括以下几家： 西山煤电 ： 西山煤电集团公司是山西焦煤集团的核心企业之一，拥有西山煤电股份公司等上市公司。 汾西矿业 ： 汾西矿业集团公司是山西焦煤集团的重要子公司，专注于煤炭开采和销售。 霍州煤电 ： 霍州煤电集团公司是山西焦煤集团旗下的重要煤炭企业，涉及煤炭开采和电力生产。 华晋焦煤 ： 华晋焦煤有限责任公司是山西焦煤集团的全资子公司，主要从事煤炭开采和加工。
可以认为是 山西焦煤作为一家大型国有企业，其正式工 可以被认为是铁饭碗 。以下是一些支持这一观点的理由： 稳定的工作保障 ：山西焦煤作为国有企业，通常会有较为稳定的工作环境和政策，员工被解雇的风险相对较低。 优厚的薪资待遇 ：根据最新的信息，山西焦煤的普通员工工资在6000元到15000元之间，且还有绩效奖金等激励措施。此外，好的部门普通职工一年也能挣10万左右。 完善的社保福利
山西焦煤集团柳矿作为一家大型国有企业，其正式员工的待遇相对较好。以下是一些关于山西焦煤集团柳矿正式员工待遇的信息： 薪资待遇优厚 ：山西焦煤是一家大型国有企业，其薪资待遇相对较高，且还有绩效奖金等激励措施。普通工人工资三四千元，等过几年如果能升职可能会更高。 社保福利完善 ：为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等。 带薪休假
山西焦煤集团有限责任公司（简称山西焦煤）是一家 国有企业 ，而非事业单位。根据搜索结果，山西焦煤集团属于企业范畴，不需要实行编制化管理。公司实行的是合同制管理，员工通过招聘考试后签订劳动合同。此外，山西焦煤集团及其所属单位在山西省内占有重要地位，涉及煤炭生产、加工、销售等多个领域
山西焦煤集团作为一家大型国有企业，其招聘标准和要求相对较高，因此并不是所有人都能够轻易进入的。以下是一些关于进入山西焦煤集团的基本条件和建议： 学历要求 ： 一般要求本科及以上学历，且专业与岗位相关。 硕士研究生及以上学历，专业与应聘岗位相关。 博士研究生及以上学历，专业与应聘岗位相关，并具有一定的工作经验。 专业技能要求 ： 对于技术类岗位，还需要有一定的专业技能和工作经验。
副部级 山西省能源局局长是 副部级 干部。根据《中华人民共和国公务员法》规定，副部级干部是国家机构中的高级别干部之一，相对于部级别而言，权力、职责和工作范围有所不同，但在国家机构中属于非常重要的岗位。同时，也有信息称省能源局局长按照各省的干部配置级别的不同，一般会定位厅级干部，但这一说法并未得到官方确认，因此不能确定其是否属于副部级。 综上所述，山西省能源局局长应属于副部级干部
朱晓明的简历如下： 基本信息 ： 姓名：朱晓明 性别：男 民族：汉族 出生日期：1957年12月 籍贯：陕西黄陵 学历：大学本科 政治面貌：中共党员 参加工作时间：1982年2月 工作经历 ： 1982年2月 - 1984年12月：晋城矿务局古书院矿采煤六队工人、助工、队长 1984年12月 - 1986年12月：晋城矿务局生产处处长 1986年12月 - 1991年12月
截至2024年10月，山西省能源局的主要领导如下： 党组书记、局长 ：张翔 党组成员、副局长 ：王义成 党组成员、副局长 ：毛晓文 一级巡视员 ：苗还利 建议关注山西省能源局官方网站以获取最新人事任免信息
