省级应急管理厅的工作有其独特的优势和挑战，具体如下：

1. 工作性质和环境 ：

• 省级应急管理厅的工作性质较为特殊，涉及紧急情况和自然灾害的应对，因此工作压力和紧急性较高。

• 由于需要24小时应急值守，工作强度较大，但通常不是一个人完成，会有轮班制度。

2. 工资和待遇 ：

• 工资水平相对较高。例如，浙江省应急厅的工资为9000元，而其他岗位为8000元。

• 休息时间为上5休2，相较于一些其他岗位的休息日（如上6休1），休息时间较为充足。

3. 职业发展前景 ：

• 在省级单位工作，平台更高，工作的分工会更细，人手也比较多，有利于个人的职业发展和晋升。

• 未来发展潜力较大，努努力退休之前上个副处级也不算太难。

4. 生活压力 ：

• 尽管工资较高，但在省单位工作，生活压力也不小，尤其是在一线城市或省会城市，生活成本通常较高。

5. 个人兴趣和适应能力 ：

• 如果你喜欢挑战和紧张的工作环境，能够适应轮班制度，那么省级应急管理厅的工作可能是一个不错的选择。

• 如果你更倾向于稳定的工作节奏和较高的生活舒适度，可能需要考虑其他岗位。

总结 ：

省级应急管理厅的工作有其独特的优势和挑战，适合那些愿意接受挑战、能够适应紧张工作节奏的人。如果你对应急管理工作有浓厚兴趣，并且具备较强的抗压能力，那么这是一个值得考虑的职业方向。