在国考报名中，往届生通常被划分为“待业”身份，而非应届生。以下是对此问题的详细解答：

1. 往届生与应届生的定义

• 应届生：指在国考报名当年毕业，并于当年7月底前取得学历证书的高校毕业生。此外，根据最新政策，部分往届生在择业期内（毕业后两年内）未落实工作单位（未签订劳动合同、未缴纳社保）的，也可以报考应届生岗位。
• 往届生：指已毕业多年或已落实工作单位的考生。在国考报名中，往届生一般以“待业”身份报考，尤其是未就业的考生。

2. 往届生身份如何认定

往届生通常需要提供以下证明材料：

• 毕业证书；
• 未就业证明（如档案仍保留在高校或人才中心）；
• 其他相关证明材料，具体以报考岗位要求为准。

3. 往届生在国考中的报考优势

• 岗位选择广泛：国考中，除部分岗位明确要求应届生报考外，其他岗位往届生均可报考，尤其是对有基层工作经历的往届生更为友好。
• 基层工作经历加分：在部分岗位中，拥有基层工作经历的往届生更具竞争力。例如，在县级及以下党政机关、国有企事业单位等工作的经历被视为基层工作经历。

4. 注意事项

• 岗位要求：部分岗位可能要求基层工作经历或特定专业背景，因此报考前需仔细阅读职位表，确保符合要求。
• 择业期政策：已毕业两年内未就业的考生仍可报考应届生岗位，但需提供相关证明，如学校或户籍所在地就业服务部门的证明。

总结

在国考报名中，往届生一般被认定为“待业”身份，但符合择业期政策的考生仍有机会报考部分应届生岗位。报考时需根据自身情况选择合适的岗位，并提前准备好相关证明材料。