及时辞职并办理手续
如果在事业单位公示后考上公务员，需要遵循以下步骤：
- 及时辞职 ：
- 向事业单位提出辞职申请，并提交相关材料。事业单位应当按照规定程序进行处理，并尽快公示新的拟录用人员名单。如果在公示期间考上公务员但未及时辞职，可能会影响事业单位的录用程序，甚至可能导致录用无效。
- 完成离职手续 ：
- 向原单位提出辞职申请，并填写离职手续。同时，需要交接工作，退还单位物品如工作证、电脑等，并与原单位签署离职证明。
- 提交申请材料 ：
- 向新单位提交申请材料，包括考试成绩证明、身份证、户口本、学历证明等，并参加招聘笔试、面试等环节，最终被录用为公务员。
- 签订合同 ：
- 与新单位签订合同，并办理相关手续，如调岗、转业、转正等，方可正式加入公务员队伍。
- 调档 ：
- 如果是在职事业编，需要办理调动手续，包括调档。一般事业编的工作人员的档案基本上都是由原单位的组织人事部门管理，随着商调函发出还有调档函，报考人员所在的事业单位收到调档函以后，都会将报考人员的个人人事档案，以机要件的方式将档案邮寄至所报考单位的组织人事部门。
- 办理交接手续 ：
- 在调档完成后，公务员录用单位认为符合调动条件的，会发正式的调令。事业单位收到考入单位组织人事部门的调令以后，通知考上公务员的工作人员办理交接手续，辞去事业单位的岗位职务，持干部调动介绍信到新单位报到。
建议
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及时沟通 ：在决定考上公务员后，应尽快与原单位和新单位进行沟通，确保所有手续能够顺利进行。
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了解政策 ：仔细了解事业单位和公务员的招聘政策、试用期规定以及有关法律法规，以便在权衡利弊时做出更明智的决策。
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评估职业目标 ：认真思考自己的职业发展目标，选择更适合自己的岗位。如果希望在公务员岗位上实现更大的职业抱负和发展空间，那么考上公务员可能是一个更好的选择。
通过以上步骤，可以确保在事业单位公示后考上公务员的流程顺利进行，同时避免影响个人和事业单位的正常运转。
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