“千人基层岗位”这个词语可能指的是 针对特定地区或行业的基层岗位计划，旨在吸引和留住人才 。以下是对“千人基层岗位”的详细解释：

1. 定义 ：

• “千人基层岗位”通常是指在一些特定地区或行业中，设立的旨在吸引和留住人才的基层岗位计划。这些岗位可能包括服务员、销售员、工人、技术员等，直接面对群众或消费者，并负责处理日常事务。

2. 目的 ：

• 该计划的主要目的是鼓励引导高校毕业生向基层一线流动，有效缓解旗县以下事业单位招人难、留人难的现状。通过提供更多的基层岗位，政府或企业希望能够吸引更多的人才投身于基层工作，从而推动地方经济的发展和社会的进步。

3. 特点 ：

• 位置 ：位于组织结构的最底层，直接与公众接触。

• 工作内容 ：涉及服务、管理、调查、宣传等方面。

• 技能要求 ：需要具备一定的专业知识和实际操作经验。

• 重要性 ：基层岗位是组织运作的基础，直接与客户、消费者或员工互动，负责处理日常事务，对于任何组织的成功都至关重要。

4. 实施 ：

• 该计划可能通过政府政策、企业招聘、社会招聘等多种途径实施，提供相应的政策支持、薪酬福利和职业发展机会，以吸引和留住人才。

综上所述，“千人基层岗位”是一个针对特定地区或行业的基层岗位计划，旨在吸引和留住人才，推动地方经济的发展和社会的进步。这些岗位直接面对群众或消费者，并负责处理日常事务，是组织运作的基础。