大专毕业生在工厂中可以从事多种岗位，具体选择取决于个人的专业背景、兴趣以及工厂的具体需求。以下是一些常见的岗位类型及其特点：

1. 行政类岗位

• 岗位类型：行政助理、人事专员、采购助理、销售助理等。
• 特点：工作内容较为稳定，通常不涉及高强度体力劳动，适合希望从事管理支持工作的毕业生。
• 发展前景：在积累一定经验后，可以逐步晋升为行政主管、人事经理等管理岗位。

2. 技术类岗位

• 岗位类型：机械检修、电气检修、仪控检修、钻探操作工等（如中核集团的岗位）。
• 特点：需要一定的技术背景，适合理工科专业的毕业生，如机械、电气、化工等。
• 发展前景：在熟练掌握技能后，可晋升为技术主管或工程师。

3. 生产类岗位

• 岗位类型：车间操作工、生产线工人等。
• 特点：可能需要一定的体力劳动，但工作内容相对简单，适合刚毕业的应届生。
• 发展前景：通过努力和积累经验，可以晋升为班组长、生产主管等。

4. 其他岗位

• 岗位类型：如质量检测员、物流管理、仓储管理等。
• 特点：这些岗位对专业背景要求较低，但需要较强的责任心和细心。

5. 建议与注意事项

• 专业匹配：尽量选择与自己专业背景相关的岗位，以便更好地发挥自身优势。
• 踏实肯干：工厂工作往往需要一定的耐心和毅力，踏实肯干的态度是晋升的关键。
• 持续学习：无论选择哪个岗位，不断学习新技能和知识，为未来的职业发展打下基础。

6. 成功案例

• 某些大专毕业生通过不断努力，从基层岗位逐步晋升为管理层，如车间主管或部门经理。

总之，大专毕业生在工厂中有很多发展机会，关键在于选择适合自己的岗位，并通过努力提升个人能力。