新疆公务员警察能否调回老家涉及多个因素，包括政策、程序、个人条件和实际操作难度。以下是关于新疆公务员警察调回老家的详细解答。

调动政策和程序

政策背景

• ​政策依据：根据《中华人民共和国公务员法》第七十一条，公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的编制限额和职数内进行。
• ​适用范围：该政策适用于在异地工作满一定年限的公务员，包括在职和退休人员。

调动程序

1. ​个人申请：公务员需向所在单位提出调回申请，说明原因和意愿，并提前一定时间提交申请书及相关证明材料。
2. ​单位协商：单位接到申请后，会与公务员进行沟通协商，达成一致意见。
3. ​上报审批：单位将调回申请上报至上级部门进行审批，审批内容包括调回理由、时间、工作安排和待遇等。
4. ​批准调回：上级部门审核通过后，下发批准调回的文件，公务员按照文件规定的时间和要求进行调回工作。

调动的条件和难点

调动条件

• ​接收单位：必须找到愿意接收的单位，且该单位有空余的编制。
• ​现单位同意：现所在单位需同意放人。
• ​编制和岗位：原籍需要有能够接受公务员编制的岗位。

实际操作难点

• ​编制限制：大城市岗位竞争激烈，编制限制严格，需较强的人脉资源和政策支持。
• ​审批流程繁琐：调动手续复杂，涉及多个部门的审批，流程较长。
• ​人际关系：找到愿意接收的单位并协调成功需要较强的人际关系。

其他可能的途径

公务员遴选

部分省市或公安部会定期组织遴选考试，公务员可通过考试竞争更高层级或特定地区的岗位。遴选相对公开透明，但需通过笔试、面试、政审等环节。

人才引进政策

部分城市对紧缺专业人才提供绿色通道，可能附带住房补贴。关注目标城市公安系统内部的福利房政策也是一个选择。

考取事业单位

部分公务员通过公开招聘的方式实现跨地区流动，一般选择强势部门和市级以上部门的事业单位。这种方式相对容易，但失去了公务员身份。

进入大型国企工作

部分公务员辞去公职进入大型国企工作，收入较高，但对行政机关的人员包容度较高。这种方式缺点是失去了公务员身份。

新疆公务员警察调回老家的可能性存在，但实际操作难度较大。需满足一定的条件和程序，包括找到愿意接收的单位、现单位同意、编制和岗位等。公务员可以通过遴选、人才引进政策、考取事业单位或进入大型国企等途径尝试实现调动。建议在实际操作中，积极咨询相关部门，了解具体政策和流程，并保持积极态度。