电工帮忙偷电的责任归属及法律后果分析如下：

一、责任主体划分

1. ‌直接实施者责任‌
   电工作为偷电行为的直接实施者，需承担主要责任，无论是否存在他人指使‌。
2. ‌指使或雇佣方责任‌
   若电工受他人指使或雇佣参与偷电，指使者或雇主可能因共同犯罪或教唆犯罪承担连带责任‌。

二、法律责任类型

1. ‌行政责任‌
   • 电力管理部门可责令停止违法行为，追缴电费并处应交电费5倍以下罚款‌。
   • 供电企业可中止供电，并要求补交电费及3倍违约金‌。
2. ‌刑事责任‌
   • 偷电数额较大或情节严重时，构成《刑法》第二百六十四条盗窃罪，可能面临3年以下有期徒刑、拘役或管制，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，最高可处无期徒刑‌。
3. ‌民事责任‌
   • 若偷电行为导致供电企业或其他用户损失，需承担民事赔偿责任‌。

三、特殊情形处理

1. ‌教唆或传授窃电方法‌
   教唆、胁迫他人偷电或传授窃电方法的，可能被没收违法所得，并处500-5000元罚款‌。
2. ‌单位窃电责任‌
   单位参与偷电的，除对单位处罚外，直接责任人员可能被警告或罚款‌。

四、司法实践建议

• 偷电行为一经发现，建议向电力管理部门举报或报警，由执法机关根据具体情节（如盗窃数额、手段等）判定责任层级‌。
• 涉案人员应主动配合调查，积极退赔以减少处罚风险‌。

以上责任划分及法律后果综合《中华人民共和国电力法》《刑法》及地方性电力管理条例‌，具体案件需结合实际证据及司法裁量判定。