​​老人丧葬费通常为6个月的当地职工月平均工资或定额补贴，但具体标准因地区、养老保险类型及身份（如职工、机关退休人员）差异显著。​​例如，企业职工按本省上年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算，而机关人员可能享受40个月基本工资的抚恤金。城乡居民养老保险则多为定额（如5000元）或挂钩基础养老金（如12个月）。

1. ​​企业职工养老保险​​：丧葬费为死亡时本省上年度城镇居民月人均可支配收入的2倍（约2个月），抚恤金则根据缴费年限和养老金领取年限调整，最低9个月、最高24个月。例如，缴费满30年且未领养老金者可获24个月，退休后每领1年养老金减少1个月。

2机关事业单位人员​**​：丧葬费多为定额（如5000-7000元），抚恤金标准更高。因公牺牲可获40个月基本工资，病故为20个月。部分地区还叠加全国城镇居民月均收入的20倍（烈士）或2倍（普通病故）。

3. ​​城乡居民养老保险​​：通常为一次性定额补贴，如上海6000元、北京5000元，部分省份按基础养老金发放（如河南12个月）。农村地区可能仅补贴800元，需结合地方财政政策。

4. ​​计算差异与注意事项​​：丧葬费与抚恤金是两笔不同款项，前者用于殡葬支出，后者为家属生活补助。领取时需提供死亡证明、火化证等材料，且部分情况需继承人共同办理。工龄、职务级别及地区经济水平均影响最终金额。

建议家属及时咨询当地社保部门或处，确保材料齐全并了解最新政策调整，避免遗漏应得权益。同时注意，非参保人员可能无法享受相关待遇，需依赖家庭或社会救助。