2025年以后退休人员的养老金计算将采用‌全国统一的计发办法‌，主要包含‌基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金‌三部分，具体金额与缴费年限、缴费基数和退休时社平工资直接挂钩。

1. ‌基础养老金计算‌
   以退休时上年度全省（或直辖市）职工月平均工资为基数，结合本人平均缴费指数和缴费年限计算。公式为：
   （退休地上年度社平工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。缴费年限越长、基数越高，基础养老金部分越多。

2. ‌个人账户养老金计算‌
   按月领取个人账户累计储存额（含利息）除以计发月数，计发月数根据退休年龄确定（如60岁退休为139个月）。个人缴费部分全部进入账户，多缴多得。

3. ‌过渡性养老金（部分人员适用）‌
   针对养老保险制度实施前（1996年前）参加工作的人员，按视同缴费年限和过渡系数计算，具体由各省市规定，通常为社平工资×系数×年限。

‌提示‌：养老金水平受缴费年限、基数和退休地经济水平影响，建议尽早规划社保缴纳，并通过补充养老保险（如企业年金、商业保险）提高退休保障。