20年
2025年社保新规中, 最低缴费年限将从现行的15年逐步过渡到20年 。具体调整安排如下:
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2025年至2029年 :最低缴费年限维持在15年不变,为参保人员提供一个相对稳定的过渡期。
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2030年开始 :最低缴费年限将逐步增加,每年增加6个月,至2039年完全实施,即最低缴费年限将达到20年。
在过渡期间,即2025年至2029年,参保人员仍可享受15年的最低缴费年限标准。对于在2030年之前退休的职工,计算缴费年限时,仍然以15年为准。
此外,新规还提供了两种解决方案,以满足不同情况的需求:
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延长缴费年限 :选择延迟退休,继续工作几年,把缴费年限补足。
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一次性补缴 :直接补齐差额,立即开始领取养老金。
这些新规旨在帮助那些即将退休但社保缴费年限不足的人,提供更多的选择和灵活性,确保他们能够按时领取养老金。