​​30年和31年工龄退休医保报销比例相同，均享受最高90%的报销待遇​​。工龄满30年即达到医保报销的最高档标准，多出的一年工龄不会进一步提高比例，但能强化养老金等其他福利的累计优势。

1. ​​报销比例上限固定​​
   工龄满30年的退休人员，医保报销比例统一为90%。31年工龄因已跨越30年门槛，报销比例不再额外提升，但长期缴费可能增加个人账户余额，间接降低自费压力。

2. ​​养老金与职业年金差异​​
   31年工龄者因多缴1年社保，基础养老金计算时缴费年限更长，公式为：
   $基础养老金=\frac{全省上年度月平均工资+本人指数化月平均工资}{2}\times 缴费年限\times 1\%$
   同时职业年金账户积累更多，退休后月领金额更高。

3. ​​地区政策与补充福利​​
   部分地区对超30年工龄者提供额外优待，如更高遗属抚恤金（24个月）或交通、景区折扣。需结合当地细则确认，但医保报销比例全国范围内以30年为分界点。

​​总结​​：工龄30年和31年医保报销比例无差别，但后者在养老金、职业年金等方面更具优势。建议退休前核对缴费记录，确保享受全额待遇，并关注地方性福利政策。