200-300元

39年工龄和40年工龄的养老金差额主要受缴费基数、社平工资及个人账户等因素影响，具体差异如下：

1. 基础养老金差异

   按100%基数缴费时，多缴一年可增加0.69%的社平工资。若社平工资为5000元，每月差额约34.5元（0.69%×5000）。若按60%基数缴费，差额约为17.28元（0.414%×5000）。

2. 个人账户养老金差异

   多缴一年可增加0.69%的社平工资计入个人账户。若社平工资为5000元，每月差额约34.5元。

3. 过渡性养老金差异

   若工龄中包含过渡期（如1995年前），多缴一年过渡期年限会增加0.78%-3.9%的社平工资。若社平工资为5000元，每月差额约39.5元至195元。

4. 综合案例

   以2025年社平工资8000元为例，若39年工龄者月均工资8000元、个人账户45万，养老金约7477元；40年工龄者月均工资8000元、个人账户47万，养老金约7574.84元。两者差额约97.84元，主要源于个人账户及过渡性养老金的微调。

总结 ：39年与40年工龄的养老金差额通常在200-300元之间，具体因缴费基数、社平工资及过渡期年限不同而有所波动。