员工工作自评总结的简短表达可归纳为以下核心要点：

1. 责任心与工作态度

   强调责任心、敬业精神及吃苦耐劳的品质，如“工作认真负责，克服孕期反应仍坚守岗位”“以积极态度对待每一项任务”。

2. 专业能力与学习成长

   突出专业技能提升、实践经验积累及持续学习意愿，例如“通过培训掌握核心业务知识”“积极参加技术交流与岗位学习”。

3. 团队协作与沟通能力

   体现团队精神、协作意识及沟通协调能力，如“与同事互帮互助，保持良好关系”“注重统筹安排与信息共享”。

4. 问题反思与改进方向

   坦诚工作中的不足，并提出改进措施，例如“因经验不足导致质量检查疏漏，需加强实践学习”“需提升处理用户投诉的细致度”。

5. 职业规划与目标

   表达对未来发展的规划与目标，如“争取成为技术骨干”“以专业素养为企业贡献力量”。

总结 ：优秀员工自评应围绕责任心、专业能力、团队协作展开，同时结合反思与规划，展现积极向上的职业态度。