芜湖钻石飞机工资待遇整体竞争力强,核心岗位月薪可达9K-15K,且提供六险二金、专项补贴及完善晋升体系。 作为国有控股高新技术企业,中电科芜湖钻石飞机制造有限公司的薪酬福利覆盖技术、管理、技能多类岗位,尤其研发类岗位薪资优势显著,叠加地方人才政策后综合收益更高。
- 薪资水平分档明确:飞机研发设计岗月薪9K-12K,维修工程师岗平均13.8K,动力系统工程师可达14.5K,而装配钳工等技能岗为3K-6K。薪资结构含基本工资、绩效、项目奖励及年终奖金,部分岗位提供中长期激励。
- 福利体系全面:除六险二金(含补充医疗保险、企业年金)外,包含包住、餐补、免费班车、高温假等特色福利,另有结婚礼金、生育礼金等关怀政策。地方补贴如青年英才购房补贴最高25万元,进一步增加实际收入。
- 学历与经验决定薪酬跨度:本科及以上学历的技术岗(如复材研发、飞机设计)起薪普遍高于9K,硕士学历优先;机务等需执照的岗位薪资与经验挂钩,3年以上经验者可达行业前列水平。
- 职业发展配套完善:公司设立“星起航”专项培养计划,提供技术、管理双通道晋升路径,如工程师→首席专家序列,并支持海内外培训,长期提升收入潜力。
综合来看,该公司待遇在芜湖本地航空产业中处于领先地位,尤其适合追求稳定福利与专业成长的技术人才。建议求职者关注校招季的安家费补助及岗位动态,以最大化薪酬福利收益。