浙江事业编不全是E类，而是根据不同岗位和系列进行分类。

浙江事业编的分类

1. E类事业编： E类事业编主要是指教育类事业编制，包括教师等岗位。在浙江，教育类事业编制属于E类，这是根据国家事业单位岗位设置管理规定的分类。

2. 其他类别事业编： 除了E类，浙江的事业编还包括其他类别，如：

• A类：综合管理类，包括行政管理、政策研究等岗位。
• B类：社会科学类，包括社会科学研究、文化、体育等岗位。
• C类：自然科学类，包括自然科学研究、农业、林业等岗位。
• D类：卫生类，包括医疗、卫生防疫等岗位。

浙江事业编的招聘和管理

浙江的事业编招聘和管理严格按照国家和地方的相关规定进行。不同类别的事业编在招聘条件、考试内容和录用程序上可能有所不同。

招聘条件： 根据岗位的要求，不同类别的事业编在招聘时会有不同的条件，如学历、专业、工作经验等。

考试内容： 不同类别的事业编考试内容也会有所不同，如教育类事业编可能会考察教育学、心理学等相关知识，而综合管理类事业编可能会考察行政管理、政策法规等相关知识。

录用程序： 事业编的录用程序一般包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察和公示等环节。不同类别的事业编在录用程序上可能也会有所不同。

总结

浙江的事业编不全是E类，而是根据不同岗位和系列进行分类。在了解浙江事业编时，需要根据具体的岗位和系列来确定其类别，并了解相应的招聘条件、考试内容和录用程序。这样才能更好地准备和参与事业编的招聘。