公务员所有岗位的考试内容并不完全相同，但核心科目一致，主要包含‌行测（行政职业能力测验）和申论‌两大部分。不同岗位可能根据职位性质加试‌专业科目‌（如公安岗考公安基础知识），或调整笔试面试比例。‌国考与省考、综合岗与执法岗‌的题型侧重也存在差异。以下是具体分析：

1. ‌统一必考科目‌
   所有公务员岗位均需参加行测和申论考试。行测涵盖言语、数量、判断、资料分析等模块；申论考查材料分析、公文写作等能力，部分岗位（如省级以上）申论题目难度更高。

2. ‌专业科目加试‌
   特殊岗位需加试专业内容，例如：

   • 银保监、***考经济金融知识；
   • 外语类岗位加试外语水平测试；
   • 公安岗考察法律基础、警务技能等。

3. ‌考试形式差异‌

   • ‌国考‌：行测分副省/地市卷，部分岗位面试占比50%；
   • ‌省考‌：部分省份（如广东）行测含科学推理题，乡镇岗可能取消申论改考基层实务；
   • ‌执法岗‌：侧重法律案例分析，如上海城管考试。

4. ‌面试侧重不同‌
   综合管理岗常采用结构化面试，而税务、海关等系统可能加入无领导小组讨论，外交岗还需英语口语测试。

备考时需根据目标岗位的‌招考公告‌明确考试内容，重点突破差异化要求。例如，报考技术岗需提前复习专业知识，而基层岗应关注政策实务题型。灵活调整策略才能高效提分。