山西名烟排行榜及价格

山西十大名烟排行榜及价格如下:

  1. 紫气东来(1928):单盒参考价100元
  2. 紫气东来(金):单盒参考价80元
  3. 紫气东来(汾清香):单盒参考价50元
  4. 紫气东来(祥瑞):单盒参考价35元
  5. 紫气东来(吉祥天下):单盒参考价23元
  6. 紫气东来(硬紫):单盒参考价20元
  7. 大光香烟:价格适中,具体价格需查询
  8. 五台山香烟:价格适中,具体价格需查询
  9. 金盼盼香烟:价格适中,具体价格需查询
  10. 红山茶香烟:价格适中,具体价格需查询

紫气东来系列香烟是山西名烟的代表,其高端产品“紫气东来(1928)”以单盒100元的价格位居榜首,体现了山西烟草的高端品质。“紫气东来(金)”和“紫气东来(汾清香)”等中端产品价格较为亲民,分别为80元和50元。这些香烟凭借独特的口感和深厚的文化底蕴,深受消费者喜爱。

如果您对山西名烟感兴趣,可以根据需求选择适合自己的产品,同时也可以关注其他本地品牌如大光、五台山等,它们同样具有独特的地方特色。

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山西事业单位和公务员是一起考吗

​​山西事业单位和公务员考试通常不合并举行,但考生可同时报考,前提是考试时间不冲突且符合条件。​ ​两者在考试时间、科目、编制性质上存在差异,但备考内容有重叠,合理规划可提升“双考”效率。 ​​考试时间与组织​ ​ 山西省公务员考试一般在每年1月报名、3月笔试(如2025年为3月15日),而事业单位联考多在2月报名、3月底或4月笔试(如2025年为3月29日)。两者时间接近但不同步

2025-05-01 医学考试

太原正科级工资一个月多少

太原正科级公务员一个月的工资大约在3300元左右,具体数额取决于所在地区和个人级别 。 正科级公务员工资构成 基本工资 :正科级公务员的基本工资在3300元左右,这是根据职务等级和工龄等因素确定的。 津贴补贴 : 岗位津贴 :根据岗位性质和工作内容发放,具体数额不固定。 地区津贴 :包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴,根据所在地区经济发展水平和艰苦程度确定。 车补 :根据职务等级发放

2025-05-01 医学考试

陕西事业单位题型分布

陕西事业单位考试题型分布​​以岗位类别为核心​ ​,分为综合管理类(A类)、教师类(D类)、医疗卫生类(E类)三大类,​​笔试科目均为《职业能力倾向测验 》(客观题)和《综合应用能力 》(主观题)​ ​,满分各150分。​​核心差异体现在题型与测评重点​ ​:A类侧重管理能力,D类聚焦教育教学,E类突出医学专业实践。 ​​综合管理类(A类)​ ​ 《职业能力倾向测验》包含常识判断(25题)

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陕西事业编b类都考什么

陕西事业编B类考试主要考察‌职业能力倾向测验(B类) ‌和‌综合应用能力(B类) ‌两科,其中职业能力倾向测验侧重‌逻辑推理、数量分析等通用能力 ‌,综合应用能力则聚焦‌实际问题的分析与解决 ‌,题型包括‌案例分析、材料分析等实务型内容 ‌。 1. ‌职业能力倾向测验(B类) ‌ ‌常识判断 ‌:涉及政治、经济、文化等基础知识的快速判断。 ‌言语理解与表达 ‌:考察阅读理解

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贵州联考a类题型分布

贵州事业单位联考A类笔试的题型分布如下: 一、综合应用能力(主观题部分) 案例分析 给出实际工作场景案例,要求分析问题并提出解决方案,考察考生的分析判断能力、计划与控制能力等。 综合分析 针对给定社会现象或政策文件,分析其背景、影响及改进措施,侧重综合运用知识解决实际问题的能力。 提出对策 根据案例或问题,提出具体可行的解决对策,重点考察考生的创新思维和实际操作能力。 公文写作 包括归纳概括

2025-05-01 医学考试

山西事业编联考笔试成绩怎么算分

关于山西事业单位联考笔试成绩的计算方式,综合多个信息源整理如下: 一、笔试成绩构成 职业能力倾向测验 考试时间:90分钟 满分:150分 占比:50% 综合应用能力 考试时间:120分钟 满分:150分 占比:50% 总成绩计算公式 笔试总成绩 = 职业能力倾向测验成绩 × 50% + 综合应用能力成绩 × 50% 二、成绩合格线 常规岗位 :综合成绩最低合格线为 60分

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山西事业单位d类笔试折合算分

​​山西事业单位D类笔试折合算分方式以笔试成绩占60%、面试成绩占40%为常见标准,具体计算需结合科目权重(如公共基础知识30%-40%、专业知识60%-70%)及加分项(如少数民族政策)综合加权。​ ​ ​​科目权重与折算​ ​ 笔试通常包含公共基础知识、职业能力倾向测验等科目,各科目分值按权重折算。例如,若公共基础知识满分100分占30%,则实际计入总分为 100 × 0.3 = 30 分

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事业单位考试能带计算器吗

在事业单位考试中,通常是不允许携带计算器的 。以下是相关规定的详细说明: 考场规定 根据多个来源的信息,事业单位笔试明确规定不允许带入计算器。 考生需要遵守考场规则,严禁将各种电子、通信、计算、存储或其他有关设备带至座位。。 考试目的 考试的目的之一是测试应试者的基本计算能力,因此通常不允许携带计算器。。 请注意,具体规定可能会因地区和考试类型而有所不同

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考事业单位可以带计算器吗

​​事业单位考试明确规定不允许携带计算器​ ​,所有电子设备(包括计算器、手机、智能手表等)均需放在考场指定位置,否则视为违纪违规行为。​​考试过程中禁止使用任何计算工具​ ​,违者将按《事业单位公开招聘违纪违行为处理规定》处理,情节严重者可能被取消考试资格或追究刑事责任。 ​​考场规则严格禁止​ ​:各地事业单位招聘考试均明确要求考生不得携带计算器入场,且考试期间不得使用。例如

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事业单位联考可以带计算器吗

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太钢工资多少钱一个月

太钢工资水平因岗位、学历、地区等因素差异较大,综合权威信息整理如下: 整体工资水平 2024年平均工资为8024元,其中69%的员工月薪在8000-10000元区间。2023年数据显示,14012名员工人均年薪约21.76万元,国内钢铁行业排名第四梯队。 岗位差异 技术岗 :二级技术员月薪约1万元,技术骨干可达2万元以上,医生平均月薪8000元,护士5000元。 生产岗

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送外卖一个月能挣多少钱

送外卖的月收入因地区、工作模式、平台政策等因素差异较大,综合权威数据及最新信息,主要收入范围如下: 一、收入范围概览 一线城市(北京、上海、深圳等) 高频骑手月均收入:7629元至10865元 专送骑手(含底薪):5000-8000元 新手或兼职骑手:3000-6000元 二线城市(成都、杭州、武汉等) 高频骑手月均收入:5720元至7803元 专送骑手:5000-8000元 新手或兼职骑手

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山西长治国企名单

山西省长治市的主要国有企业如下(综合多个来源整理): 一、能源与矿产类 首钢长治钢铁(集团)有限公司 前身为长治钢铁(集团)有限公司,是山西省重点钢铁企业,涵盖采矿、炼焦、炼钢等全产业链,产品包括钢铁、建材等。 山西潞安矿业(集团)有限责任公司 山西省属七大煤炭企业集团之一,拥有丰富的煤炭资源,在长治市及周边地区有重要影响力。 山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司 长治市重点煤炭企业

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2025年山西长治是几线城市

2025年山西长治属于‌三线城市 ‌,具有‌区域交通枢纽优势 ‌和‌特色产业增长潜力 ‌,但‌综合经济指标 ‌仍与二线城市存在差距。以下是具体分析: ‌经济规模与产业结构 ‌ 长治GDP总量在山西省排名靠前,以煤炭、装备制造、新能源为主导产业。2025年预计第三产业占比提升至45%,但高新技术产业规模仍较小,缺乏头部企业带动。 ‌人口与城镇化水平 ‌ 常住人口约340万,城镇化率65%左右

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陕西省2025事业单位招聘考试时间

3月29日 2025年陕西省事业编考试时间安排如下: 一、考试时间 笔试日期 :2025年3月29日(周六) 职业能力倾向测验:08:30—10:00 综合应用能力:10:00—12:00 二、考试形式 采用统一考试,包含职业能力倾向测验和综合应用能力两科,均为机考 三、其他说明 考试类型 :陕西省通常参加全国事业单位联考,2025年上半年考试时间已确定 报名时间 :2025年3月5日08

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山西事业编什么时候面试

​​2025年山西事业编面试最早将于5月25日启动,最晚持续至6月30日,具体时间因地区和岗位类型而异。​ ​省直及晋中地区率先开考,临汾最晚结束,教师岗与综合岗面试形式差异显著,考生需提前准备结构化或试讲内容。 ​​面试时间分段覆盖​ ​:省直单位分三批面试(5月25日-26日、6月1日-2日、6月15日-16日),太原、永济等地集中在6月中旬,临汾压轴至6月30日

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山西人力资源招聘官网

​​山西人力资源招聘官网是山西省权威的公共就业服务平台,由省人社厅直接运营,提供​ ​全免费、智能化、覆盖全省的招聘求职服务​​,其核心优势在于政府背书、全域联动和AI精准匹配功能​ ​。 ​​权威性与公益性​ ​:作为政府主导的平台,所有信息经过严格审核,杜绝虚假招聘,并集成全省11个地市的岗位资源,包括零工市场和省外专区,确保供需信息真实透明。 ​​智能化服务​ ​

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2025年专科批次分数线

2025年专科批次分数线预计在120-200分 之间,不同省份的分数线略有差异,但整体保持稳定。北京等地区分数线较低,约在120分左右,而湖南、云南等地预计为200分左右。 影响因素 招生计划与报考人数 :招生计划增加或报考人数减少通常会导致分数线下降。 考试政策调整 :如山西省实行“3+1+2”模式,可能会对分数线产生一定影响。 考生成绩分布 :整体成绩偏高或偏低也会直接影响分数线划定。

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25年综评招生院校专科

根据2025年山东省教育考试院及各院校发布的权威信息,综合评价招生(综评)的专科院校如下: 一、综合评价招生院校名单(部分) 山东力明科技职业学院 公开发布招生章程,明确采用“德智体美劳全面考核、综合评价、择优录取”原则。 具体招生计划及专业可参考学校官网。 泰山科技学院 提供单独考试招生和综合评价招生专业及计划,涵盖传媒、机械等方向。 山东水利职业学院

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山西省考县乡卷进面分数线

90分 根据山西省2025年公务员考试录用情况,县乡级机关职位的笔试最低合格分数线为 90分 (即《行政职业能力测验》和《申论》两科成绩之和)。以下是具体说明: 分数线标准 县乡级机关职位:两科成绩之和≥90分 乡镇级机关、艰苦边远地区职位:两科成绩之和≥85分 村(社区)干部专门职位:两科成绩之和≥80分 其他说明 若考生总成绩相同,优先按公共科目笔试成绩从高到低排序;若公共科目成绩相同

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