​​2024年浙江省考共招录7206人，提供5023个岗位，竞争集中在本科及以上学历和应届生身份岗位，杭州市岗位数与招录人数均居全省首位。​​

2024年浙江省考计划招录7206人，其中含专项岗位总招录7074人，同比减少145人。岗位总数5023个，覆盖省直、杭州、宁波等11个地区。学历要求以“本科及以上”为主（72.1%，3621个岗位），其次为“硕士研究生及以上”（1248个岗位）和“大专及以上”（74个岗位）；博士岗位仅10个。应届生专属岗位占比超55%，招录4044人，显著偏向年轻群体。地域分布上，杭州以807个岗位、1130人成为招录规模最大的城市，宁波、温州紧随其后。专业要求覆盖多领域，政策研究岗偏重社科类硕士，技术类岗位（如无线电管理、财政预算）需对应工科或管理学科背景。省直岗位中，浙江省委办公厅的政策研究岗要求中共党员及多学科复合背景，竞争缴费达908人，凸显热门岗位竞争激烈。2025年职位表预计保持本科主导趋势，需关注具体岗位的专业细分及应届生政策变化。

杭州市因经济体量与行政职能集中，岗位数连续多年稳居第一，报考时需优先筛选“不限身份”岗位以扩大竞争优势。非应届生可重点关注“2年以上基层工作经历”要求类别。热门专业如计算机、法学、管理学在技术岗与管理岗中复现率高，考生应结合自身专业匹配地区需求精准报考。