‌面试结果通常在3-7个工作日内反馈，但具体时间因公司流程、岗位紧急程度而异。HR通常会在面试时告知反馈周期；若超时未回复，可主动礼貌询问；社招反馈可能比校招更快。‌

1. ‌公司流程差异‌
   大型企业或国企流程较复杂，可能需要多轮审批，反馈时间可能延长至1-2周；初创公司或急需岗位可能当天或次日给结果。

2. ‌岗位紧急程度影响‌
   高需求技术岗或管理层岗位决策较快，基础岗位可能需等待统一批面结果。

3. ‌HR的明确提示‌
   面试结束时，可直接询问HR反馈时间，大部分HR会给出预估周期（如“一周内通知”）。

4. ‌主动跟进策略‌
   若超过约定时间未回复，建议在1周后发送简短邮件或电话询问，避免频繁催促。

5. ‌招聘类型差异‌
   社招通常效率更高（3-5天），校招因批量处理可能需更久（1-3周）。

若长时间未收到回复，可能是岗位暂缓或未被选中，建议继续投递其他机会，同时保持与HR的友好联系。