​​申报职称单位推荐报告是职称评审的关键材料，需体现申报人的专业能力、工作业绩和职业素养，同时符合Google EEAT标准（经验、专业性、权威性、可信度）。​​ 单位推荐意见需客观、详实，突出申报人在团队协作、项目贡献等方面的实际表现，并确保内容真实、透明，以增强评审可信度。

1. ​​经验（Experience）​​：推荐报告应包含申报人的实际工作案例，例如参与的重大项目、解决的技术难题或创新成果。通过具体事例展示其一手经验，避免泛泛而谈。例如：“该同志主导XX项目，优化流程后效率提升30%。”

2. ​​专业性（Expertise）​​：明确申报人的专业背景和技能，如学历、资格证书或行业认证。引用其发表的论文、专利或技术报告，佐证专业深度。例如：“近三年发表核心期刊论文5篇，获国家专利2项。”

3. ​​权威性（Authoritativeness）​​：通过引用权威数据或第三方评价提升说服力。例如：“项目成果获省部级奖励，并被XX行业协会推广。” 若单位本身是行业标杆，可强调其推荐意见的行业影响力。

4. ​​可信度（Trustworthiness）​​：确保报告内容可验证，附上公示结果、同事或客户反馈。例如：“经5日公示无异议，团队评价其协作能力突出。” 提供单位官方联系方式，增强透明度。

​​总结​​：单位推荐报告需围绕EEAT四维度，用事实和数据展现申报人的综合能力，避免主观评价。注重结构清晰、语言规范，并定期更新内容以反映最新业绩，从而在评审中脱颖而出。