​​医生退休返聘申请的核心是展现专业价值与健康状态，需明确表达返聘意愿、岗位适配性及持续贡献能力。​​ 以下从内容框架到细节优化分点阐述：

1. ​​开篇表明身份与意愿​​
   首段需简明扼要点明个人基本信息（姓名、原职务、退休时间），并直接陈述返聘诉求。例如：“本人XXX，原XX医院XX科主任医师，于2025年3月退休，现申请返聘继续参与临床工作。”​​关键数据​​（如从业年限、职称）可加粗强化专业性。

2. ​​突出经验与不可替代性​​
   用具体案例或数据说明专业积累，例如：“主导XX手术超千例，带教青年医师30余名”。​​强调领域稀缺性​​，如掌握特殊诊疗技术或填补科室人才缺口，避免泛泛而谈“经验丰富”。

3. ​​健康与岗位适配论证​​
   提供近期体检报告结论或出勤记录，如“近三年无病假，体力胜任门诊日均50人次工作量”。​​结合返聘岗位需求​​，说明与原职衔接度，例如申请专家门诊需列出门诊量、患者满意度等实际指标。

4. ​​工作计划与传承价值​​
   细化返聘后的目标，如“每周参与1次科室疑难病例讨论，协助完善XX病种诊疗流程”。​​突出知识传承​​，提出带教计划或科研协作方向，体现EEAT中的“经验”维度。

5. ​​格式规范与情感平衡​​
   避免冗长抒情，采用分点式排版提升可读性。结尾简短重申意愿即可，如“恳请考虑，盼复为感”。附上联系方式便于核查，增强可信度。

医生返聘申请需以专业叙事为基础，​​用事实替代主观描述​​，同时符合机构内部流程要求（如附体检证明）。定期更新内容可参照最新返聘政策调整表述。