‌公费师范生6年后离开是否还有编制，取决于是否履行完服务期义务。‌ 若完成6年服务期（含2年农村任教），编制可保留；若违约离职，则编制失效且需承担违约责任。

1. ‌服务期满后编制归属‌
   公费师范生毕业后需履行6年服务期（通常包含2年农村基层任教），期满后编制自动转入签约单位，成为正式在编教师。此时选择调动或考取其他编制岗位，原编制资格不受影响。

2. ‌服务期内违约的后果‌
   若未满6年主动离职，视为违约：

   • 编制资格取消，需退还教育费用并支付违约金（具体金额按协议约定）；
   • 档案记录违约信息，可能影响后续考编、考公等职业发展。

3. ‌特殊情况处理‌

   • ‌跨省调动‌：需经原省份教育厅批准，接收单位同意后编制可随迁；
   • ‌因病/家庭变故离职‌：提供证明材料可协商免除部分责任，但编制仍无法保留。

‌总结‌：公费师范生的编制与履约深度绑定，服务期满可自由调动；提前离职则失去编制且面临追责。建议慎重规划职业路径，避免违约风险。