​​应该先找工作还是考编取决于个人职业规划和当前形势，​​先明确职业方向，根据自身经济状况、专业技能和时间安排权衡利弊，若追求稳定可倾向考编，注重快速就业和经验积累可先找工作。

先找工作的优势明显，能快速实现经济独立，积累职场经验与技能，拓展人脉资源，了解行业实际需求，为后续发展打基础。部分工作经历还能增加考编竞争力，部分岗位招聘会倾向有相关工作经验者。而且工作选择灵活，能根据市场变化随时调整职业方向。不过，先找工作也面临不确定性，竞争激烈，可能入职不理想企业，发展受限。工作忙碌会影响考编备考时间和精力。

考编的优势在于工作稳定，有完善的福利保障和职业晋升体系，社会认可度高。竞争上岗后，能享受较好生活与工作平衡。但考编竞争大，备考需投入大量时间精力，成功率不确定。备考期间收入不稳定，给经济带来压力。上岸后若对岗位不满意，调动难度大。

如果个人经济压力大，希望尽快实现经济独立，或所在专业考编岗位少、竞争激烈，可先找工作积累经验、经济基础，再考编。若追求稳定生活、专业符合考编热门岗位，且备考时间和精力充足，可先考编。也可两者同时进行，利用碎片化时间备考，投递岗位时选择有空闲时间的，但不建议同时备考多个地区或单位考试。