挂名股东签署的免责协议在法律上是有效的，但需注意其效力范围及责任承担方式。具体分析如下：

一、协议有效性

1. 合同效力

   根据《民法典》第一百四十三条，只要协议符合以下条件即有效：

   • 双方具有完全民事行为能力；

   • 意思表示真实；

   • 不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

2. 免责条款限制

   若协议中包含以下免责条款，则可能被认定为无效：

   • 造成对方人身损害；

   • 因故意或重大过失造成对方财产损失。

二、效力范围

1. 对内有效

   协议仅对挂名股东与隐名股东双方具有约束力，不影响公司其他股东或外部第三人的权益。

2. 对外不具对抗力

   一般情况下，该协议不能对抗善意第三人。若公司债务纠纷发生，挂名股东需以认购股份为限承担连带责任。

三、责任承担

1. 连带责任

   挂名股东作为公司法定股东，需对公司的债务承担连带责任。若因隐名股东未出资导致公司债务，挂名股东可向隐名股东追偿。

2. 追偿权

   协议生效后，若挂名股东因履行协议承担了额外责任，可依据协议向隐名股东主张补偿。

四、法律依据

• 《公司法》相关规定 ：实际出资人与名义股东之间的代持股协议，若无违反公司章程或法律强制性规定，法院通常认定有效。

• 《民法典》相关规定 ：格式条款的无效情形（如排除对方主要权利、加重对方责任等）。

总结 ：挂名股东免责协议在双方自愿且不违反法律的前提下有效，但仅能约束双方，对外部第三人不具法律效力。实际操作中，建议通过书面协议明确出资比例、责任划分及争议解决方式，以降低法律风险。