女生考编体检有纹身能否通过，需根据具体岗位类型和纹身情况综合判断，具体如下：

1. 教师岗位

   教师编制体检通常不检查纹身，只要纹身位置隐蔽（如背部、大腿等不易暴露部位），且面积较小，一般不会影响通过。但需注意，部分单位可能要求严格审查，建议提前咨询招聘单位。

2. 普通事业单位/公务员岗位

   • 非公安类 ：普通事业单位或公务员岗位（如教育、医疗等）通常不禁止纹身，但需满足以下条件：

     • 纹身位置隐蔽（如手臂内侧、背部等）；

     • 面积较小，夏季穿短袖不会暴露。

   • 公安类 ：明确禁止纹身，无论位置、面积大小，均视为不合格。

3. 体检标准参考

   体检主要依据公务员或事业单位通用标准，重点检查心肺功能、血生化指标等，纹身通常不在常规检查范围内。但需注意，不同医院或单位可能存在细微差异，建议以官方通知为准。

4. 特殊情况处理

   若已存在明显纹身，可尝试手术去除或采用激光等方式处理，但需确保术后恢复自然，避免在体检中暴露痕迹。

总结 ：女生考编体检有纹身能否通过，关键在于纹身的隐蔽性、面积及岗位类型。教师岗位相对宽松，普通岗位需严格符合“隐蔽、小面积”要求，公安类则明确禁止。建议提前咨询招聘单位并注意纹身处理方式。