​​医院扣押医师资格证属于违法行为​​。根据我国《劳动合同法》第九条明确规定，用人单位不得扣押劳动者证件，​​医师资格证作为行政许可类证件，仅限持证人本人或发证机关保管​​。即使离职或试用期，医院也无权扣留原件，仅可留存复印件用于人事档案管理。

​​关键法律依据与**要点​​

1. ​​法律明文禁止​​：《劳动合同法》第九条和第八十四条均禁止用人单位扣押证件，违者需承担法律责任。医师资格证由卫健委颁发，医院非发证单位，无权扣押。
2. ​​**途径​​：若遭遇扣押，可依次采取以下措施：
   • ​​协商要求返还​​，保留沟通记录；
   • ​​向劳动监察部门投诉​​，责令医院退还；
   • ​​申请劳动仲裁或诉讼​​，主张赔偿。
3. ​​证书补办机制​​：即使原件被扣，医师可向原发证部门申请补办，电子注册系统保障执业资格不受影响。

​​总结​​
医院扣证行为既违法又无效，医务人员应主动**。建议入职时明确证件保管条款，留存复印件而非原件，避免陷入被动。若遇纠纷，及时运用法律手段维护权益。