社保交满15年后,退休金可以终身领取,关键金额区间通常在1000-3000元/月,具体数额取决于缴费基数、地区平均工资和退休年龄。缴费年限仅决定领取资格,不影响领取年限,养老金会持续发放至参保人身故,且每年可能根据政策调整增长。
养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分构成。基础养老金与当地社会平均工资、缴费年限和缴费指数挂钩,计算公式为:。若按最低档缴费15年,基础养老金约为社平工资的12%-15%。个人账户养老金则为个人账户累计储存额除以计发月数(如60岁退休按139个月计算),账户余额未领完可继承。例如,按月薪5000元缴费15年,个人账户养老金约500-800元,加上基础养老金后总额约1000-1600元。
缴费基数越高、年限越长,养老金水平显著提升。若按社平工资的100%缴费15年,养老金可达2000-2400元;缴费30年则可能翻倍。延迟退休能增加计发基数并减少计发月数,例如65岁退休计发月数降至101个月,同等账户余额下每月领取额更高。一线城市因社平工资高,养老金通常比三四线城市高出30%以上。
建议参保人尽量延长缴费年限并提高缴费基数,同时关注地方政策差异和弹性退休选择。养老金虽可终身领取,但仅满足基本生活需求,如需更高品质的退休生活,可考虑补充商业养老保险或参与个人养老金制度。