单位缴纳的社保中，个人每月扣除的金额主要由养老保险、医疗保险、失业保险三险构成，具体金额因地区、基数和险种而异。以下是详细说明：

一、养老保险

• 单位缴费 ：20%（全部划入统筹基金）

• 个人缴费 ：8%（全部划入个人账户）

• 合计 ：单位20% + 个人8% = 28%（按基数计算）

二、医疗保险

• 单位缴费 ：9%（含2%基础医疗+3元大病统筹）

• 个人缴费 ：2%

• 合计 ：单位9% + 个人2% = 11%（按基数计算）

三、失业保险

• 单位缴费 ：2%（或0.8%）

• 个人缴费 ：1%

• 合计 ：单位2% + 个人1% = 3%（按基数计算）

四、其他险种

• 工伤保险 ：单位缴纳0.5%（行业费率差异大），个人不缴费

• 生育保险 ：单位缴纳1%（个人不缴费）

五、计算示例

以基数3000元为例：

• 养老保险 ：单位600元（20%）+ 个人240元（8%）= 840元

• 医疗保险 ：单位270元（9%）+ 个人6元（2%）= 276元

• 失业保险 ：单位6元（2%）+ 个人3元（1%）= 9元

• 合计 ：840 + 276 + 9 = 1125元

六、注意事项

1. 基数选择 ：不同地区缴费基数上限（如广州2024年为24654元）和下限（如3469元）不同，实际金额受基数影响。

2. 地区差异 ：单位缴费比例（如养老保险19%）可能因地区政策调整，建议以当地社保局最新规定为准。

以上信息综合自权威来源，具体金额需结合个人基数和当地政策计算。