需满足岗位要求并累计年限

专业技术人员的职称转评条件需结合岗位变动、工作年限、考核结果及业绩表现等多方面因素，具体要求如下：

一、转评基本条件

1. 岗位要求

   因工作调动或专业调整后，需在新岗位工作满1年以上，且新岗位与原岗位属于同一职称系列（专业）。若新岗位与原岗位不属于同一系列，则需通过新系列职称考试。

2. 工作年限与考核

   需满足新岗位工作年限要求（通常为1年以上），且近1年年度考核合格。部分系列（如正高级）对考核结果要求更严格，需达到优秀或合格。

3. 业绩与能力证明

   需提交新岗位工作业绩材料，包括项目经验、成果转化等，并通过单位考核。

二、特殊情况说明

1. 职称晋升与转评衔接

   • 转评后晋升至更高一级职称时，原职称专业与现申报专业需相关联，且工作年限、任职年限可累计计算。

   • 正高级职称无法通过转评获得，需通过单独的评审程序。

2. 禁止同时申报

   同一年度内不得同时转评和晋升职称，且不得申报两个及以上专业职称。

三、其他注意事项

• 继续教育要求 ：部分系列职称评审需完成规定的公需科目和专业科目学习（如初级职称需1年，中级及以上需2年）。

• 诚信档案影响 ：提供虚假材料或存在学术不端记录者，3年内不得申报职称。

• 证书效力 ：转评成功后，原职称证书仍可继续使用。

以上条件综合了岗位匹配度、工作实绩及职业操守，需满足全部要求方可通过职称评审。