停居民医保可以在网上办理，通过“粤医保”小程序即可完成操作，便捷高效。
下载并登录“粤医保”小程序
选择参保地并进入停保页面
提交停保申请
通过以上步骤，您可以轻松完成居民医保的网上停保操作，享受更加便捷的医保服务！
已经缴纳居民医保后仍可在单位参保职工医保，但二者不可同时报销。关键点包括：参保身份不冲突但报销仅限其一、职工医保报销比例更高且累计缴费年限、重复缴费可能造成资源浪费。 参保政策解析 居民医保与职工医保分属不同体系，覆盖人群和缴费标准差异显著。居民医保面向未就业群体（城乡居民、学生等），按年缴费；职工医保由单位代缴，按月扣费且费用与工资挂钩。二者在参保身份上不存在互斥性，多地政策允许同时存在
居民医保可以中途停缴，但需注意以下影响及规定： 一、停缴政策与影响 停缴后果 停缴期间无法享受医保报销、门诊就医等待遇，所有医疗费用需自费。 连续缴费年限中断，重新参保后需重新计算连续缴费时间。 自动退保机制 停缴超过3个月会被视为自动退保，需等待6-12个月才能重新缴费并恢复待遇。 二、特殊情况处理 暂停缴费 ：因故短期停缴（如失业、异地流动）可申请暂停，但需按规定补缴欠费
暂停的城乡居民医保可以恢复，具体操作方式及注意事项如下： 一、恢复方式 线上恢复（推荐） 江苏医保云APP ：新增暂停参保功能，审核通过后需重新办理参保登记，待遇立即恢复。 支付宝市民中心 ：进入社保服务，选择“居民医保缴费”按提示操作，信息确认后即可恢复。 其他地区 ：通过当地医保公众号或官方平台（如“江苏医保云”）办理，需携带身份证等材料。 线下恢复 携带身份证、户口簿等材料
公司只交医保不交社保是不符合法律规定的，这种做法不仅违反了《社会保险法》的相关规定，而且会损害员工的合法权益，可能导致员工在面临工伤、失业等风险时无法得到应有的社会保障待遇。 根据我国现行的法律法规，用人单位必须为员工缴纳包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险在内的五险一金。如果公司仅仅为员工缴纳医疗保险而不缴纳其他社会保险项目，则违反了国家强制性的法律规定，属于违法行为。
根据《中华人民共和国社会保险法》和《劳动法》规定，公司只给交医保而未交其他社保的行为属于违法行为，劳动者有权要求补缴。具体处理方式如下： 一、法律依据 社保种类要求 社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五项，单位必须为员工全面缴纳。 单位义务与责任 用人单位未按时足额缴纳社保的，将被责令补缴并加收滞纳金，逾期还将面临罚款。 二、处理建议 内部沟通与协商 首先与单位协商
职工交了五险后，通常情况下无需再缴纳居民医保 ，因为五险中的基本医疗保险 已经涵盖了职工的医疗保障需求。以下是详细解释： 1.五险中的医疗保险覆盖范围：五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中，医疗保险（通常称为职工基本医疗保险）是由单位和个人共同缴纳的，旨在为职工提供基本的医疗保障。这种保险覆盖了职工在参保期间的大部分医疗费用，包括门诊、住院、手术等
不可以 根据我国社会保险法律法规，关于个人和单位缴纳社保的规定如下： 一、基本原则 社保的排他性 一个人只能拥有一个基本医疗保险账户，不能同时参加城乡居民医保和职工医保。若已通过家庭参保，则单位无法再以单位名义为其缴纳职工医保。 社保种类的独立性 基本医疗保险属于社保的组成部分，若个人已通过家庭参保，则单位无需再单独缴纳医疗保险。但单位需依法缴纳其他社保项目（如养老保险、失业保险
可以！已交居民医保的人员仍可缴纳五险一金，但需注意避免重复参保医保部分 。关键点 ：五险一金中的职工医保与居民医保属于不同体系，政策允许同时存在但待遇不可叠加 ，建议优先保留职工医保以享受更高保障。 政策允许并行缴纳 居民医保（如新农合、城乡居民医保）与五险一金分属不同参保体系。法律未禁止同时缴纳，但医保部分需遵循“单待遇原则 ”——即使重复缴费
城乡居民医保和公司交的社保存在冲突，不能同时参保享受待遇，建议根据自身情况选择其一。 城乡居民医保和公司交的社保分属不同保障体系，职工社保由单位和个人共同缴费，包括养老、医疗、失业、工伤、生育等，保障更全面，报销比例通常较高；而城乡居民医保多为个人按年缴费，政府给予补贴，适合无固定工作人群，但报销额度和范围相对有限。国家明确规定，不允许同时参加职工医保和城乡居民医保，以避免重复报销
交了城乡居民医保后，依然可以缴纳五险 ，但需注意两者在报销待遇上不可重复享受。以下是关键点解析： 法律允许同时缴纳 根据《中华人民共和国社会保险》，五险（含职工医保）与城乡居民医保属于不同性质的保障体系，不存在法律冲突。用人单位必须为职工缴纳五险，而城乡居民医保为个人自愿参保，两者可并行存在。 实际操作需避免重复参保 虽然可同时缴费，但医保系统会限制重复报销。例如
已经交了医保可以暂停参保，但需谨慎考虑，暂停后可能会影响医保报销待遇和连续缴费年限。 医保可以暂停参保，个人自缴费的情况下，若当地社保局网站支持，可在网站上操作暂停缴纳；灵活就业人员也可通过当地社保经办机构或线上平台申请暂停缴费。职工医保若因离职导致暂停，一般单位会在员工离职后办理减员手续来实现暂停。（参考、3） 暂停参保后，从次月起将无法享受医保报销待遇，生病就医需全部自费
可以停缴，但需考虑医疗报销 根据相关法律法规和搜索结果，医保缴满25年但未到退休年龄的情况，可通过以下方式处理： 一、是否必须继续缴费？ 法律要求 根据《社会保险法》第二十七条，职工医保累计缴费满25年且达到法定退休年龄的，退休后无需再缴费即可享受终身待遇。但实际操作中，部分地区对缴费年限有更严格限制，通常要求实际缴费年限满10年。 地区差异 允许停缴 ：如北京、上海
交够多少年医保可以享受退休医保取决于各地政策， 通常要求男性累计缴费满30年、女性满25年，且实际缴费年限需达10—15年，具体以当地规定为准；若未缴满年限，可一次性补缴或按月续缴至满足要求。 国家最低标准与地方差异 ： 国家规定职工医保需累计缴费满一定年限（通常男性25年、女性20年），且实际缴费不少于15年，但实际执行中各地标准不同。例如，广东2030年将统一为男性30年
2025年新农合医保缴费标准为每人每年 400元 ，具体信息如下： 缴费金额 全国统一标准为每人每年400元，较2024年上涨20元。 政府补助 国家财政补助标准提升至每人每年670元，个人缴费与财政补助合计达到1070元。 地区差异 部分经济发达地区可能提供多档缴费（如500元、600元），对应更高报销比例，但基础标准仍以400元为准。 缴费时间
2025年农村医保（城乡居民基本医疗保险）个人缴费标准为每人每年400元 ，财政补助不低于670元，总筹资额达1070元/年。特困人员、孤儿等群体可享全额资助 ，低保对象、返贫致贫人口等按比例减免，缴费时间集中在2024年9月至2025年2月，逾期缴费将面临3个月待遇等待期。 缴费标准与财政补助 个人缴费部分统一为400元，较2024年上涨20元
2025年农村医保（城乡居民基本医疗保险）个人缴费标准为每人每年380元 ，财政补助标准不低于640元/人 。缴费时间集中在9-12月 ，可通过线上平台或线下渠道缴纳，特殊人群可享受减免政策 。 缴费标准 2025年城乡居民医保个人缴费统一为380元/年，较2024年上涨30元。政府财政补助同步提高至每人640元以上，确保保障水平提升。经济困难地区可能获得额外财政倾斜。
医保没交够15年可以办理退休手续，但无法直接享受终身医保待遇 。关键点 ：退休资格与医保缴费年限分开计算——养老保险缴满15年且达到法定退休年龄即可领养老金，但医保需满足更高年限（通常男性25-30年、女性20-25年）才能享受退休医保待遇。解决方案 包括补缴、延迟缴费或转为居民医保。 退休资格与医保待遇的区别 养老保险缴满15年是领取养老金的基本条件
医保交满15年后是否可以不交，需根据参保类型和地区政策综合判断。 关键结论 ：①在职职工必须继续缴纳（法律强制） ②灵活就业人员可自愿停缴但影响待遇 ③多数地区退休医保年限已提高至25-30年 ④城乡居民医保需终身缴费。以下是具体分析： 职工医保的强制性规定 在职员工即使缴满15年，用人单位和职工仍须依法继续缴费。《社会保险法 》明确规定劳动关系存续期间必须参保
国家医保平台 在线查询医保缴费记录可通过以下方式实现，具体操作流程如下： 一、主流线上渠道 国家医保服务平台APP 下载安装APP后，注册登录（支持手机号、身份证、微信） 点击首页【缴费记录】或【个人参保信息】查看明细，支持筛选参保地、险种、年度等条件 支付宝查询 进入支付宝【市民中心】→【医保】→【缴费记录】，直接查看缴费明细 微信查询
