公司安全制度通常包括以下关键方面：

1. 员工安全培训：定期为员工提供安全培训，包括工作场所安全、紧急情况应对、个人防护装备使用等。

2. 物理安全措施：如入口/出口监控、闭路电视监控、照明、紧急出口和逃生路线规划等，以防止未经授权的进入和确保员工安全。

3. 信息安全政策：保护公司信息系统的安全，包括数据加密、访问控制、网络防火墙、防病毒软件等，防止数据泄露和未经授权的访问。

4. 应急响应计划：制定火灾、疏散、医疗急救等应急响应计划，并定期进行演练，确保员工在紧急情况下能够迅速、安全地应对。

5. 事故报告和调查：建立事故报告机制，并进行调查以确定原因和采取改进措施，以防止类似事故再次发生。

6. 化学品和危险品管理：如果公司使用化学品或危险品，需要制定相关管理制度，包括储存、使用、处理和废弃物管理等。

7. 工作场所安全检查：定期进行工作场所安全检查，包括设备维护、电气安全、通风系统等，确保工作环境符合安全标准。

8. 员工行为准则：制定员工行为准则，包括禁止暴力、骚扰、歧视等行为，以维护工作场所的秩序和员工的安全。

9. 访客管理：对访客进行登记和管理，包括身份验证、陪同参观等，以确保访客不会对公司安全构成威胁。

10. 保密协议：与员工和访客签订保密协议，以保护公司的机密信息和商业秘密。

这些安全制度共同构成了公司全面的安全管理体系，旨在保护员工、财产和信息的安全。