安全大讨论中存在的主要问题及整改措施如下:
一、存在的主要问题
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思想意识薄弱
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部分人员对安全形势认识不足,缺乏忧患意识,存在侥幸心理,未能将安全工作常态化。
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班组长等管理人员对安全自主管理执行不到位,导致制度落实形同虚设。
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现场管理漏洞
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作业监督不力,对安全检查重视不足,部分人员责任意识淡薄,工作安排落实不到位。
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开工前作业方案讨论不充分,现场问题应对措施不科学。
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操作规范执行偏差
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员工对作业标准、操作规程不熟悉,存在违规操作现象,安全确认执行不到位。
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一岗多能背景下,员工技能水平参差不齐,部分岗位操作技能薄弱。
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制度执行与监督不足
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安全管理制度执行不严格,考核机制形同虚设,存在****问题。
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部分单位对问题整改缺乏责任主体,整改计划落实不力。
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二、整改措施
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强化思想教育
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开展安全形势专题学习,组织事故案例警示教育,增强全员忧患意识。
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建立常态化安全培训机制,通过讲座、视频学习提升员工安全认知。
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完善现场管理
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加强作业前方案评审,强化现场监督与监护,落实安全检查责任。
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建立重点时段、薄弱环节专项管控机制,确保关键区域安全措施到位。
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规范操作流程
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严格执行操作票制度,开展岗位技能培训,提升员工对操作规程的熟悉度。
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推行“一岗多能”培训模式,通过轮岗、自助学习提升员工综合能力。
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严格制度执行与监督
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建立问题整改台账,明确责任主体,制定详细整改计划并跟踪落实。
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加强制度执行考核,杜绝****,确保安全管理制度落地生效。
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通过以上措施,可系统提升安全管理水平,有效防范安全事故发生。