​​山西公益性岗位工资一般为每月1950-2150元，具体金额随当地最低工资标准调整​​，并享受养老、医疗等社会保险补贴。​​关键亮点​​：薪资与地区经济水平挂钩，运城、朔州等较高标准地区可达2150元/月，吕梁、晋中等多为1950元/月，且合同期最长三年，期满自动解除。

公益性岗位工资以山西省最低工资标准为基准，不同地区存在差异。例如运城市盐湖区、朔州平鲁区执行2150元/月标准，而吕梁交口县、万荣县及晋中多地则为1950元/月。用人单位需依法缴纳社会保险，单位部分由财政补贴，个人部分自行承担。

公益性岗位主要面向就业困难群体，包括高校毕业生、低保家庭、残疾人等。招聘流程需通过《就业创业证》办理、困难认定等环节，合同期限一般不超过三年，期间接受用人单位考核管理。若违反规章制度或通过其他途径就业，合同可能提前终止。

建议求职者关注当地人社部门最新公告，及时准备身份证、毕业证等材料。公益性岗位虽无编制，但能为过渡期提供基本保障，适合急需就业的困难群体。