交警劳务派遣属于辅警。具体分析如下：

1. 定义与分类依据

   根据《辅警管理办法》，辅警是指通过社会招聘、非人民警察身份，为公安机关提供辅助性支持的人员。劳务派遣辅警虽由第三方派遣，但因其工作内容符合辅助性要求（如交通疏导、治安维护等），属于辅警范畴。

2. 工作性质与职责

   交警劳务派遣人员主要承担交通管理辅助工作，如指挥交通、协助处理轻微事故等，属于辅警的核心职责。与正式民警不同，他们不具备独立执法权，但能有效填补警力不足的空白。

3. 与正式辅警的区别

   • 编制与劳动关系 ：劳务派遣辅警与公安机关无直接人事关系，由派遣公司管理；而直签辅警与公安机关签订劳动合同，属于正式编制。

   • 福利待遇 ：劳务派遣辅警的福利可能略低于直签辅警，但工资水平通常与正式交警相当。

4. 法律依据

   《辅警管理办法》明确规定，辅警包括通过劳务派遣形式招聘的人员，只要其工作内容符合辅助性要求，均属于辅警。

交警劳务派遣人员因工作性质、职责及法律依据，明确属于辅警类别。