​​上汽集团最具发展潜力的岗位集中在智能驾驶、新能源技术研发及高端产品设计领域，其中智能驾驶类岗位年薪可达40万+，且享有行业领先的技术资源与职业成长通道。​​

1. ​​技术研发类岗位​​：智能驾驶（感知融合、仿真测试等）、新能源三电系统（电驱集成、BMS等）是核心赛道。飞凡智能驾驶部门P12职级年终奖达40万，技术岗平均月薪超3.7万，远高于行业水平。这类岗位需车辆工程、计算机等专业背景，且优先录用具备CET-6和项目经验者。

2. ​​高端产品设计类岗位​​：智舱/智驾产品定义、整车造型设计等岗位需求旺盛，尤其注重交互体验与数字化能力。例如“产品功能及体验定义工程师”需结合用户研究，主导智能座舱开发，薪资可达20-35k·14薪。

3. ​​综合管理类岗位​​：人力资源、财务管理等稳定性高，但薪资偏低（平均月薪约1.6万），适合追求工作生活平衡者。

4. ​​生产操作类岗位​​：如郑州工厂操作工，月薪6-8k包住宿，适合学历门槛低但需快速就业的人群，但晋升空间有限。

​​提示​​：若追求高薪与前沿技术，优先投递智能驾驶或新能源研发岗；若倾向稳定，可选择管理或传统整车开发岗位。建议关注“上汽创新研发总院”公众号获取实时招聘动态。