女性超过50岁通常无法领取失业保险金，原因在于她们已达到法定退休年龄，不再属于劳动法意义上的“失业人员”范畴。不过，特殊情况下仍可能符合领取条件，需满足以下要求：失业前已缴纳失业保险费满一年、非因个人意愿中断就业、完成失业登记并有求职意愿。若超过法定退休年龄但未享受基本养老保险待遇，可继续申领失业保险金，直至达到领取养老金的条件。

女性领取失业保险金的特殊条件

1. 缴费年限：失业前用人单位和本人需累计缴纳失业保险费满一年。
2. 非自愿失业：失业需非因个人意愿，如被辞退或裁员。
3. 失业登记与求职意愿：需完成失业登记，并提供明确的求职意愿。
4. 超过退休年龄的特殊情况：若未享受基本养老保险待遇，可继续领取失业保险金，直至达到领取养老金的条件。

注意事项

• 退休年龄认定：女性工人法定退休年龄为50岁，但以干部或灵活就业人员身份参保的女性需满55岁才能退休。
• 失业保险金的领取期限：通常最长为24个月，具体取决于缴费年限。
• 特殊地区政策：部分城市如广州，对未享受基本养老保险待遇的失业人员，可继续发放失业保险金，直至法定退休年龄。

总结

女性超过50岁一般无法领取失业保险金，但若符合上述特殊条件，仍可申请。建议在失业后尽快完成失业登记，并咨询当地社保部门了解具体政策，以确保权益得到保障。