综合管理类A类岗位是事业单位中以行政性、事务性和业务管理为核心职能的管理岗位，主要承担规划、协调、监督等综合性工作。具体信息如下：

1. 岗位定位

   A类岗位相当于事业单位的“大管家”，负责行政事务、业务管理及内部协调等工作，例如制定年度计划、政策研究、项目实施监督等。

2. 核心职责

   • 行政管理：包括文件处理、会议组织、信息管理等基础工作；

   • 业务管理：涉及规划制定、政策执行、资源协调等专业性工作；

   • 内部监督：对政策落实、工作流程进行监督检查。

3. 招聘专业

   主要涵盖管理学、治安学、经济学、汉语言文学、新闻与传播学等。

4. 考试要求

   • 职业能力倾向测验（A类） ：包含常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等；

   • 综合应用能力（A类） ：侧重观点分析、应急处理、资料整合等应用能力。

5. 适用领域

   广泛分布于教育、卫生、文化、财政等公共服务领域，如事业单位内部管理、政策研究机构等。