17岁找工作推荐从正规招聘平台、兼职平台、校企合作或实习项目入手，并确保符合劳动法规定。

17岁正值青春年少，对于求职者来说，既充满机遇又面临挑战。在寻找工作时，以下几个方向值得考虑：

1. 正规招聘平台：如智联招聘、前程无忧等，这些平台提供丰富的职位信息，且有较严格的审核机制，能有效避免求职风险。

2. 兼职平台：如58同城、赶集网等，这些平台提供各类兼职信息，包括家教、服务员、促销员等，适合课余时间灵活安排的求职者。

3. 校企合作或实习项目：许多学校与企业有合作项目，为学生提供实习机会。这不仅能积累工作经验，还有机会转为正式员工。

4. 劳动法规定：根据劳动法，用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。17岁的求职者在寻找工作时，务必确保用人单位合法合规。

在求职过程中，17岁的求职者应保持警惕，避免上当受骗。合理安排学习与工作时间，确保两者兼顾。希望每位求职者都能找到理想的工作！