​​高中教师评职称需满足学历、教龄、教学业绩、科研成果和师德表现等核心条件，其中一级教师需5年以上教龄并主持校级课题，高级教师需10年以上教龄且发表省级以上论文或专著。​​

1. ​​学历与资格​​：最低要求为本科及以上学历，并持有相应教师资格证。部分地区对研究生学历或师范类专业有优先政策。

2. ​​教龄要求​​：初级职称需满1年试用期，一级教师需5年及以上教学经验，高级教师通常要求10年以上，且需在低一级职称岗位任职满一定年限。

3. ​​教学业绩​​：需提供学生成绩提升证明、优秀课例或教学比赛获奖记录。高级职称要求所带班级成绩显著高于地区平均水平，或培养出竞赛获奖学生。

4. ​​科研成果​​：一级教师需参与区县级课题或发表1篇以上论文；高级教师需主持市级以上课题，或在省级期刊发表2篇以上论文，出版专著可加分。

5. ​​师德与考核​​：无违纪记录，年度考核均为“合格”以上，高级职称需近5年内有“优秀”评价。支教、班主任经历或获得“优秀教师”称号可提升竞争力。

教师评职称需提前规划，尤其注重积累教学案例和科研材料，同时关注地方政策对农村或特殊学科教师的倾斜条款。