吉林省社平工资2023年达86142元，同比增长7.86%，月均7178.5元，增速领跑东北三省。从行业和地区看，长春市非私营单位工资110211元最高，科研、电力、金融行业收入超11万元，而私营单位年均工资为51214元，差距显著。
- 年度对比：2023年吉林省全口径社平工资86142元，较2022年（79864元）增加6278元，增速7.86%，高于辽宁（1.92%）但低于黑龙江（9.02%）。2022年增速为5.1%，2021年实际增长6.0%，呈现波动上升趋势。
- 行业差异：非私营单位年均工资94937元（科研行业120708元），私营单位仅51214元，相差近1倍。水利、餐饮等行业工资不足4.6万元，凸显行业收入分化。
- 地区分布：长春市社平工资110211元全省第一，松原市（86985元）、延边州（82938元）次之，通化市（72470元）最低，地区差距达1.5倍以上。
- 社保影响：2024年社保缴费基数上限21535.5元/月，下限4307.1元/月，养老金计发基数同步上调至86142元，直接影响退休待遇和工伤赔偿标准。
提示：社平工资增长反映经济活力，但需关注私营与非私营单位、行业及地区的结构性差异。参保人可参考最新基数规划社保缴费，确保权益最大化。
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