“三不限”岗位是公务员考试中不限专业、不限学历（大专及以上）、不限户籍的岗位，因其报考门槛较低，吸引了大量考生，竞争非常激烈。以下是关于“三不限”岗位的分数要求、竞争情况及备考建议的详细解答：

1. “三不限”岗位的分数要求

• 进面分数线：根据不同地区和考试类型，三不限岗位的进面分数差异较大。一般来说：
  • 国考：竞争更为激烈，通常需要达到140分左右才有机会进入面试。
  • 省考：分数线相对较低，但具体分数会因岗位所在地和报考人数而变化。例如，有些偏远地区的岗位可能仅需80多分即可进面。

2. 竞争情况

• 竞争比例：三不限岗位的竞争比例通常在1000:1以上，尤其是热门地区的岗位。这意味着即使分数较高，也可能面临被淘汰的风险。
• 岗位特点：三不限岗位主要集中在基层岗位，如乡镇、公安类岗位等，这些岗位工作条件相对艰苦，吸引力较低，但报考人数依然很多。

3. 上岸难易程度

• 难度分析：由于报考门槛低，吸引了大量考生，导致竞争激烈。考生需要充分准备，才能在众多对手中脱颖而出。
• 影响因素：
  • 岗位所在地：偏远地区的岗位竞争相对较低，但条件艰苦。
  • 历年报考数据：可参考往年分数线和报录比，合理评估自身竞争力。

4. 备考建议

• 合理选择岗位：尽量避开竞争最激烈的热门岗位，选择竞争相对较小的地区或条件较为艰苦的岗位。
• 提升自身实力：针对行测和申论进行系统复习，注重答题技巧和时间管理，争取在笔试中取得高分。
• 关注历年数据：通过分析历年进面分数线和岗位要求，合理评估自身上岸的可能性。

总结

“三不限”岗位虽然报考门槛低，但竞争异常激烈，考生需要付出更多努力才能成功上岸。建议考生结合自身实际情况，合理选择岗位，并制定科学的备考计划，提升上岸概率。