入围资格复审 不是 进入面试，而是面试前的一个重要审核环节。具体说明如下：

一、核心定义

资格复审是公务员或事业单位招聘流程中，对考生基本资格进行核查的阶段。主要目的是确认考生是否满足岗位要求的资格条件，包括学历、年龄、政治面貌、报名材料真实性等。

二、与面试的关系

1. 前置条件

通过资格复审是进入面试的必要条件。若未通过复审，考生将无法获得面试资格，且通常无补考机会。

2. 流程顺序

招聘流程通常为：报名 → 笔试 → 资质复审 → 面试。资格复审位于笔试和面试之间，是承前启后的关键节点。

三、主要工作内容

• 材料核查 ：审核考生提交的学历证明、身份证明、工作经历等材料的真实性。

• 条件匹配 ：核对考生是否满足岗位要求的各项条件，如专业资格、社保缴纳记录等。

• 结果反馈 ：通过复审的考生将收到《面试通知单》，未通过的则放弃面试资格。

四、注意事项

• 时间节点 ：需在规定的时间内完成复审，逾期视为自动放弃面试资格。

• 材料准备 ：需按要求提交纸质版材料，确保与报名信息一致。

综上，资格复审是招聘流程中不可或缺的一环，但仅是面试前的资格预审，通过后才会进入面试阶段。