教育局中最清闲的部门通常是教育研究与评估中心，因为其工作内容相对较少涉及紧急事务和日常行政事务，更多是进行长期的研究和评估工作。以下是关于这一观点的几个关键点：

1. 1.工作性质与职责：教育研究与评估中心的主要职责是进行教育政策的研究、课程标准的制定以及教育质量的评估。这些工作通常不需要应对突发事件或处理日常行政事务，因此工作节奏相对较慢。与之相比，教育局的其他部门如人事科、财务科和基础教育科等，需要处理大量的日常事务和紧急情况，工作压力较大。
2. 2.工作节奏与时间安排：教育研究与评估中心的工作节奏较为平稳，项目周期较长，通常有充足的时间进行规划和执行。其他部门如招生办和学校管理科等，由于涉及招生、考试和学校日常管理等事务，工作时间安排较为紧凑，常常需要加班。
3. 3.工作压力与责任：教育研究与评估中心的工作压力主要来自于研究成果的质量和影响力，而非时间紧迫性。由于其工作成果通常不会立即影响日常运作，因此责任压力相对较小。相比之下，教育局的其他部门如安全科和基建科等，需要对学校的安全和建设等重大事项负责，工作压力较大。
4. 4.工作环境与团队合作：教育研究与评估中心的工作环境通常较为安静，团队合作更多体现在研究和讨论上，而非紧急事务的处理。其他部门如行政办公室和宣传科等，需要频繁进行跨部门合作和沟通，工作环境较为繁忙。
5. 5.职业发展与挑战：对于追求职业发展和挑战的人来说，教育研究与评估中心可能缺乏足够的刺激和变化。对于那些喜欢稳定和深入研究的人来说，这里是一个理想的工作环境。其他部门由于涉及更多实际事务和紧急情况，提供了更多的职业发展机会和挑战。

教育研究与评估中心因其工作性质、节奏、压力和环境等因素，通常被认为是教育局中最清闲的部门。当然，这也取决于个人的职业兴趣和职业规划。对于那些希望有更多时间和精力进行深入研究的人来说，这里无疑是一个理想的选择。