关于出国当雇佣兵与国籍的关系及法律后果，综合相关信息的分析如下：

一、雇佣兵的国籍属性

1. 无国籍或双重国籍问题

   雇佣兵通常不加入雇佣单位所在国的国籍，而是持有其他国家护照，属于“无国籍人”或“多重国籍者”。中国法律不承认双重国籍，但允许持有外国国籍的中国人保留中国国籍。

2. 国籍与雇佣兵身份的矛盾

   雇佣兵的身份本身违反各国兵役制度，属于国际法禁止的非法行为，因此无法通过正常途径取得雇佣单位国籍。

二、法律后果

1. 中国法律视角

   • 无国籍状态 ：若雇佣兵未主动申请获取雇佣单位国籍，则仍为中国公民，需履行中国公民义务。

   • 回国法律责任 ：若在境外犯罪或涉及中国法律禁止的行为（如越境、恐怖活动），回国后可能面临刑事处罚，包括监禁和剥夺公民身份。

2. 雇佣单位法律后果

   雇佣单位若涉及雇佣童兵、违反禁火令等犯罪行为，可能面临国际制裁或国内法律追究。

三、风险提示

• 人身安全风险 ：雇佣兵通常缺乏法律保护，战场上被俘可能面临直接军事处罚。

• 回国障碍 ：若被雇佣单位追逃或被捕，可能因无国籍身份无法回国。

四、总结

出国当雇佣兵不仅违反中国法律（如《兵役法》），还会因无国籍状态面临回国后的法律制裁，包括监禁和剥夺公民身份。建议遵守国家法律，避免涉及此类高风险行为。